2020-11-11

孫正義解決問題的數值化思考法:把問題化為數字,一次解決效率不佳、工作瓶頸、人才流失等關鍵問題! BY 壹團 Yi Hsuan

感覺像是《原子習慣》裡講的,要把需要建立的部分給數值化,才知道要怎麼修正。
注意累積、平均值如何隱藏各種問題。還有提到複利的部分。

覺得上升電梯理論很有趣:當你在上升電梯時會得到助力,如果更努力就會很有成就。
當你在下降電梯時,就算努力往上奔跑,能得到的成果也很稀少。

把問題條列出來,例如這次的電商打折:

1. 政府法令(圖書定價銷售制度)
http://nccur.lib.nccu.edu.tw/bitstream/140.119/116649/1/7dcead63.pdf
剛剛找到的還沒看完(493頁(害怕

2. 數值化(書籍類型/通路/價格/趨勢/附加價值)
知道客群是哪些,才能針對自己的優勢/劣勢進行修正。

3. 在「萎縮」的書籍市場裡,全部都是萎縮嗎?還是有哪些其實是往上的電梯呢?

4. 終身客戶的重要性:
營業利潤=(顧客人數X顧客單價X存留期間)-(獲得顧客的成本+維持顧客的成本)

如果是切身的出版事業、知識傳承、書店生存相關。
最了解知識重要性的人,應該要對這一塊更認真的去研究。

現在看到的1111歇業,影響到的可能是在星期三這個一般上班日會去實體書店的人。
我不太了解他們想得到什麼結果?
是「失去了你就會知道我的美好」或是「失去了你就會知道沒有我也很好」

節錄句子:
1. 為了解決眼前的問題,自己找出數字。
2. 數值化工作術:主動/思考解決辦法/分類/計算/用數字表達現實問題/PDCA循環/持續觀察與改進
3. 7大數據分析手法:
a. 過程分析:拆解步驟
b. 散佈圖及簡單迴歸分析:尋找影響變項
c. 複回歸分析:多變項比較
d. 柏拉圖分析:排列優先順序(20/80)
e. T字帳:進/出,找出需要改善的部分
f. 差異分析:比較計劃與實績的差異原因。
g. 終身價值分析:
4. 錯誤數值化陷阱:
a. 數字的單位、定義、解釋模糊。
b. 分類方法太單純或不適當
c. 測量的數字和終點無關
5. 數字的形式化是對過去的經驗法則囫圇吞棗後掉入的陷阱。
6. 創新者innovator(2.5%)+早期採用者early adopters(13.5%)+早期多數early majority(34%)+晚期多數late majority(34%)+落後者laggard(16%)
創新擴散理論):普及16%理論:Everett M. Rogers
跨越鴻溝理論:早期採用者與早期多數中有難以跨越的鴻溝:Geoffrey A. Moore
7. 潛在客戶>試用客戶>簽約客戶
8. 營業利潤=(顧客人數X顧客單價X存留期間)-(獲得顧客的成本+維持顧客的成本)