深度職場力：拋開熱情迷思，專心把自己變強！MIT電腦科學博士寫給工作人的深度精進指南 BY 壹團 佚名

在群組看到的書，覺得適逢職場迷惘期而購入，主要在反駁熱情思維的概念，有點類似刻意練習，要先儲備能力再來談自主性。先前也在群組看見有人推薦要與《你可以不遷就》共同閱讀較能平衡而不偏廢任一概念，也已借入《你可以不遷就》(剛讀，還沒畫花瓣)，覺得初入職場可以參考《深度職場力》，較有經驗後可以參考《你可以不遷就》進行下一階段規劃。